Mercredi dernier, les terrasses du boulevard Georges-Leygues avaient pris un air professionnel, en particulier celles du Petit Paris, Le Tortoni et Le Glacier. C’était un spectacle inhabituel, où les conversations de café tournaient autour des opportunités de carrière plutôt que des bavardages habituels. Au mois de juin 2023, pour la première édition de cet Apéro Job déjà, une centaine de participants s’étaient présentés à ce rendez-vous si particulier, marquant le début d’une initiative prometteuse.
Cet événement est porté par la Mission Locale du Pays Villeneuvois, qui a réussi à développer avec l’Apéro Job un concept à la fois simple et clair : ouvert à tous, sans nécessiter de CV, il permet de réunir autour d’une table chercheurs d’emploi et responsables d’entreprises. Le but ? Se rencontrer et échanger de manière informelle et détendue, loin des pressions d’un entretien classique. Ainsi, finis les rendez-vous très formels : cette méthode brise les conventions et s’éloigne des entretiens traditionnels, offrant un cadre plus décontracté que la norme. Lors d’un tel rendez-vous, on parle essentiellement de savoir-être plutôt que de savoir-faire. Les participants, qu’ils soient employeurs ou demandeurs d’emploi, profitent de cette atmosphère pour nouer des contacts et échanger librement. Bien que ces interactions puissent parfois prendre la forme de petits entretiens, elles se concentrent principalement sur l’établissement de relations et la création d’un réseau professionnel.
Un succès multiplié par deux
Si l’Apéro Job était une entreprise, on pourrait dire qu’elle a doublé ses chiffres en 2024. En effet, cette année, plus de 200 chercheurs d’emploi de tous âges sont venus rencontrer les 25 entreprises qui ont décidé de tenter cette approche de recrutement atypique. Les terrasses se sont à nouveau remplies, mais cette fois avec encore plus d’énergie et de dynamisme. Une trentaine de postes étaient à pourvoir, dans des secteurs aussi variés que le bâtiment, la santé, la restauration, la banque, le social, et bien d’autres encore.
Les retours des entreprises ont été très positifs, avec beaucoup d’entre elles ayant déjà fixé plusieurs rendez-vous pour des embauches potentielles. Cela montre à quel point cette formule peut être efficace et bénéfique pour toutes les parties impliquées. La fin de journée s’est déroulée sous un soleil radieux, autour d’un verre, en terrasse des bars. Ces derniers, également très satisfaits de leur collaboration pour cet événement, ont déjà répondu favorablement à une participation pour la 3ème édition de l’Apéro Job en 2025.
Commencée à 18h, la soirée s’est clôturée sur les coups de 20h par une petite surprise : un concert de jeunes talents du Villeneuvois et du Fumélois. L’Apéro Job a prouvé qu’il pouvait être une alternative viable et efficace aux méthodes traditionnelles de recrutement. En supprimant les barrières formelles et en créant un espace où les interactions sont naturelles et spontanées, cet événement favorise les rencontres authentiques et permet de briser la glace plus facilement. Les participants, qu’ils soient à la recherche d’un emploi ou qu’ils représentent une entreprise, repartent avec une expérience enrichissante et des contacts précieux. Avec des résultats aussi encourageants, l’avenir de l’Apéro Job s’annonce prometteur et laisse entrevoir encore plus de succès pour les prochaines éditions.
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